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企业给企业推荐信

时间:2023-05-23 17:08:18 推荐信 我要投稿
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关于企业推荐给企业推荐信范文

  在现实生活中,很多场合都离不了推荐信,我们在写推荐信的时候要注意内容不能虚夸和杜撰。你所见过的推荐信是什么样的呢?下面是小编为大家整理的关于企业推荐给企业推荐信范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于企业推荐给企业推荐信范文

关于企业推荐给企业推荐信范文1

尊敬的XX公司领导:

  您好,我谨作为XX先生在XX集团工作四年间的直接领导写此推荐信。

  今天的XX与四年前的他相比,已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的`管理者来讲,这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实表达。

  对于他这四年来在公司所作出的实际奉献,如完善分厂详细行政管理、全面提升行政效劳品质、连续三年被评为集团6s优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将把我对他所了解的作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。

  在既往工作中严格要求自己,视客户如亲人,深得客户及同事信任。工作中无任何过失与事故发生,具有管理与技术双方面综合能力。xx有很多详细工程管理的经历,能胜任实践工作。还注重经历,撰写论文4篇,其中xx杂志发表论文2篇。

  经过在公司的学习与锻炼,xx已经成为一名符合时代开展要求、综合素质较高的技术与管理复合型人才。

  作为XX先生曾经的领导、共勉的朋友,希望您看了这封推荐信后,加以考虑XX,他肯定是一棵好苗子,会成为一名栋梁之才!

  推荐人:

  日期:

关于企业推荐给企业推荐信范文2

尊敬的先生或女士:

  您好,得知我公司优秀实习生想要进贵公司开展,我感到非常快乐和无比欣慰。在我看来,这样一个上进的有志青年应该拥有更辉煌的未来。因此,我很荣幸向贵公司强烈推荐这位优秀青年。

  xxx,于xx年xx月xx日来我公司实习。她是这批实习生中的佼佼者。我将从人品德行、工作热情、沟通能力与团队精神四方面对她作出客观真实适当的评价,以期您能对她有更全面、更深入的认识。

  首先,她是一名忠诚,可信任,谦虚随和,认真踏实的好员工。在暑期实习过程中,几乎每天都是早上第一个到公司,晚上最后一个离开公司的人。她勤奋,实干,一心为公,在做好分内工作的同时又能主动热情帮助其他同事。她有头脑,具有敏锐的洞察力和判断力,遇到事情有自己独到的见解,给很多老员工留下比较好的'深刻印象,公认她是一匹有开展潜力的“千里马”。

  其次,她乐观积极,富有朝气和工作热情,干劲十足。在实习的第一天,她在实习生民主选举中获胜,成为这批实习生中的主要负责人之一。之后的每一天,她都能用自己的朝气和激情影响周围的同事,做起事来总是能够信心十足,沉着冷静。在团队气氛压抑时能很好地化解僵局,调节气氛。更加难能可贵的是,她带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与热情!

  再次,她是一位乐于沟通且善于沟通的年轻人。善于自我反思,经历,尽管曾经在工作中因为沟通缺乏导致工作失误的发生,但她能够直面自己的缺乏,而主动改善沟通方式,加强与上级领导,同事以及客户等各方面的沟通,这种改变产生了宏大的粘合力,把销售与推广严密结合起来,增强了团队凝聚力。同时,由于她多方面的沟通协调,团队的业绩不断飙升,完成了目标销量的120%,出色地超额完成了工作任务!

  最后,她具有较强的协作意识和团队精神,并且勇于承担责任。组织能力和管理能力很强,能够和同事们做到共进退。在这次暑期实习中,她勇于开拓创新,成功地筹划组织了三次促销活动,增强了公司的和谐气氛,提升了团队业绩,得到老员工的一致好评! 虽然从xx种程度上来说,如此优秀的实习生即将进入新的企业是我公司的损失,但是考虑到她的前途,我依然毫不犹豫支持她赴贵公司开展。真诚期望贵公司能同样支持她,信任她,给她一个提升自己,实现梦想的时机。谢谢。

  总经理:

  年 月 日

关于企业推荐给企业推荐信范文3

尊敬的领导:

  您好!

  我作为XXX先生在XX集团工作X年间的直接领导写此推荐信。

  XXX,XXXX年荣幸的成为我们公司的一员,目前在生产部总装车间二班负责钳工工作。他优异的表现,使得我们班生产效率、产品质量都有了很大的提高。今年在评优活动中,经过二班成员一致的投票选举,该同志成为XXXX年度优秀员工。他的详细表现如下:

  劳动纪律方面:能够严格遵守公司的.各项,以严要求、高标准作为自己是行动准那么,这种精神感染了我们二班的所有人。

  工作方面:兢兢业业、一丝不苟、锐意进取、开拓创新,任劳任怨,用默默无闻的工作精神来实现自己的承诺,把工作看成了事业,而不是事情,并且不放过每一个细节,他的工作态度改变了我们的工作质量。

  思想品德方面:他是一个性格开朗、乐于助人的人,能够环形思维,站在别人的立场上考虑问题,遇事冷静。

  以上就是他在XXXX年度中的表现,他的思想、务实的工作精神、工作作风值得我们声无息地奉献着,他虽然没有惊天动地的业绩,也没有世人皆知的荣誉,但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的的敬业精神,为自己所从事的事业付出了满腔热枕,付出了全部真诚,就是有这样的人,做这样的事,我们的企业才会得到长足开展,这种精神和情怀更值得赞颂和弘扬。

  相信xx在今后的工作中定会百尺竿头,更进一步,为长业集团的开展做出更大的奉献。

  特此推荐该同志为本年度的优秀员工。xx工程部

  推荐人:

  xx年x月x日

关于企业推荐给企业推荐信范文4

尊敬的领导:

  您好,我谨作为XX先生在XX集团工作四年间的直接领导写此推荐信。

  今天的XX与四年前的.他相比,已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的管理者来讲,这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实表达。

  对于他这四年来在公司所作出的实际奉献,如完善分厂详细行政管理、全面提升行政效劳品质、连续三年被评为集团6s优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将把我对他所了解的作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。 他是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通缺乏导致工作失误的发生,但他能够直面自己的缺乏,而主动改善沟通方式,加强与效劳对象职员工、与生产部管理层的沟通,从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产生了宏大的粘合力,把生产与行政严密结合起来,以行政来支持生产,并在生产促进中发挥更大的作用。

  作为XX先生曾经的领导、共勉的朋友,希望您看了这封推荐信后,加以考虑XX,他肯定是一棵好苗子,会成为一名栋梁之才!

推荐人:XXX

  XXXX年XX月XX日

关于企业推荐给企业推荐信范文5

尊敬的先生或女士:

  您好,我是xx,xx会计师事务所副所长、合伙人。美国蒙东那大学工商管理学硕士。得知我公司优秀实习生xx准备出guo深造,我感到非常快乐和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该承受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此,我很荣幸向贵学校强烈推荐这位优秀青年。

  xx曾在大三的时候来我公司实习。在八周的实习期间里,xx给我留下了非常好的印象。为了能学习更多的会计专业知识,她主动承担了更多的工作,像正式员工一样主动留下来加班。并且不管工作难度上下,她都能尽心尽力地做好,这样的敬业精神实属难得。尽管工作经历相对匮乏,但是从不服输的她一刻也不放弃学习的时机,利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍,虚心向其他员工请教。此外,他会计根底牢固,核心课程平均成绩良好,加之学习能力较强,因此实习期间她已能较好地掌握会计的一些根本业务,而这又进一步使她对会计有了更深的领悟,渐渐地,她开始精通各项业务,并取得一定成绩。对此她并没有满足更没有骄傲自大。相反,遇到难题,她仍然虚心与她的'老师交流讨论直到找出解决方案为止。xx天工作日,她共参与包括xx等3家公司效劳的工程。在参与撰写资产、审计时,她思路清晰、有较强的逻辑性;在独立完成一部分工作的同时,能较好地与老师沟通、合作,并能提一些有深度的问题,得到了大家的一致好评。

  虽然从x种程度上来说,如此优秀的实习生已经踏上留学之途是我公司的损失,但是考虑到她的前途,我依然毫不犹豫的支持她远赴贵学校深造。真诚期望贵学校能同样支持她,给她一个提升自己实现梦想的时机。谢谢。

关于企业推荐给企业推荐信范文6

xx:

  为进一步加强全局基建工程工程管理,提高工程施工质量,确保工程施工平安,我单位结合工程建立情况,推荐xx为优秀施工企业。

  xx为房屋建筑工程施工总承包三级企业,具有环保工程专业承包三级、建筑装修装饰工程专业承包三级、地基与根底工程专业承包三级及市政公用工程施工总承包三级的资质。该公司具有专业的施工管理队伍。

  我单位的xx工程等一些工程,均由该单位承建。在此施工期间,该单位施工现场管理人员配备合理,进驻现场的工程经理、工程师及其它管理人员均能持证上岗。工程经理具有较强的管理能力,合理安排施工进度,与现场施工人员同时进出工地,能够严格遵守本单位的各项管理,积极配合我单位及上级管理部门的监视,能够认真对待我单位的各类要求,及时反响。对监理工程师指出的施工过程中存在的问题立即整改,并做出相应的回复。

  该企业以精心施工保质量,消除隐患保平安,合理安排保进度为理念,确保工程的'施工质量,能够按照设计及标准要求施工。并由工程经理主持编制工程质量方案,能够表达从工序、分项工程、分部工程到单位工程的过程控制,且表达从资源投入到完成工程质量最终检验和试验的全过程控。施工过程中,现场落实平安、质量、文明施工的管理目标,制订了平安、质量、文明施工的方案及措施,配备专职的平安员,并对现场施工人员进展进场教育,做到培训上岗,尽可能的消除一切平安隐患。

  施工全过程由工程经理统一组织,统一协调各专业的穿插施工,明确专业工种交接日期,加强重要环节的控制,加强和业主的联系,确保工期。工程经理部按总方案工期,分阶段、分专业进展控制,安排好平行、穿插施工,并根据实际工程进展情况,不断调整进度方案,能够采取必要的赶工措施,确保工程如期完工,履行中的各项约定。

此致

敬礼

  推荐人:

  xx年x月x日

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