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员工转正申请书

时间:2023-07-19 10:00:37 转正申请 我要投稿

【优秀】员工转正申请书

  我们眼下的社会,申请书起到的作用越来越大,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。相信大家又在为写申请书犯愁了吧!下面是小编精心整理的员工转正申请书,希望能够帮助到大家。

【优秀】员工转正申请书

  员工转正申请书 篇1

尊敬的人事部:

  我于20xx年4月二日进入酒店,根据酒店的需要,目前担任xxxx一职,负责管理工作。

  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究)生硕士,以期将来能学以致用,同酒店共同发展、进步。

  三个多月来,我在潘总、酒店领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重

  约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  根据酒店规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从20xx年10月起,转正工资调整为xxxx元/月。来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的.进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,酒店的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

此致

敬礼!

申请人:xx

  xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇2

尊敬的公司领导:

  我怀着无比激动的心情于20xx年6月12日加入公司,按照自己的应聘岗位,根据公司相关规定,在销售部试用三个月,试用期结束日期为9月12日。在这期间我在胡总、鲁主任、陈主任、仲主任和同事们的热心指导帮助及关爱下,各方面都取得了不小的进步。

  根据公司的需要,处理了一些力所能及事物:

  1.负责了公司网站的外观设计、内容监督、查漏补缺、上线质检及运营维护等工作, 目前正在进行网站各方面的推广中,网站的百度收录数量正在稳步提升。

  2.负责了公司400电话的申请办理。

  3.参与了南疆油库项目电气仪表部分设备的询价。

  4.协助其他部门领导同事处理了一些力所能及的事情。

  能顺利处理之前的一些事务,离不开相关领导同事的支持,大家相互帮助的良好的工作氛围及融洽的同事关系是非常难能可贵的,我很珍惜。同时,我因之前的工作经验,对于网站的建设及维护,产品推广,采购等等,都不陌生,这也是我能顺利处理的原因之一。

  但综合看来,我自己还有不少的不足,需要学习的地方还很多:

  1.阀门产品知识还只了解了基础部分,掌握深度不够。

  2.对于投标方面的'运作还比较陌生,且没有做标书经验,个人非常有意愿学习。

  3.个人私人方面还有一些事情,时常会不得不请假而影响工作。

  为了能更好的做好本职工作,专注于阀门销售,争取早日出业绩,我也将自己的相关步骤向公司汇报一下:

  1.进一步加深阀门相关专业知识,掌握相关术语及选型等实用知识。

  2.加大网站推广力度,让网站收录进一步提升,扩大知名度。

  3.了解阀门的推广渠道及模式,收集客户资源,为后面的销售打好基础。

  4.处理好个人事务,为出差做好时间准备。

  其中:个人结婚大概在9月15日到10月7日之间会耽误不少时间,三个月内请假总天数可能会超过20天,按照公司制度,还请领导给予批准,在此感谢。

  总体来说,经过了从6月12日到今天,我了解的阀门知识及销售,了解了公司的发展历程,以及接触的领导和同事来看,我对公司发展前景充满了憧憬和信心,对公司的工作氛围和人文环境很满意。我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满二个月,各方面经考核合格后,即可被提前录用成为公司正式员工。现经我所在部门领导及其他领导认可,特向公司申请给予我提前转正,并给予我定岗定责,在薪资待遇方面按照入司约定与我面谈合理决定。

  特此申请,请领导批准,谢谢!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇3

  尊敬的领导您好:

  我叫**于20xx年2月18日进入公司,根据公司的需要,目前在账管课的金融室工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

  账管课是一个工作任务非常重而且非常繁琐的部门,每天工作都是一环扣一环,每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量,在这样的一个部门里,我学习了很多,领悟了很多:首先,我非常敬佩领导的能力。在其他公司我也做过,领导什么都不会什么都不懂的很多,可这里不是,公司给我们培训的领导、我们部门的领导甚至我们实习时所在部门的领导的专业精神让我敬佩,和他们在一起天天都有我要学习的,好像从他们的身上上我永远都有取之不尽用之不绝的知识。其次,是工作时各个部门的衔接非常到位。我们在水木店实习的时候,对那里的工作很不熟悉,打印、复印都不知道要找谁。是资讯的.同事帮助我们,主动给我们打印需要的材料,帮助我们复印课业,真的体现了物美是一个大家庭,我们都是其中一员这样的精神,真的非常感谢他们。

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为物美的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这两个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。物美公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,以物美为家、顾客至上、合作奋斗的口号来严格要求自己,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

  员工转正申请书 篇4

尊敬的领导:

  进公司已经两个月了,回想在公司工作的这段时间里,感觉日子过得很快,这两个月的工作,在领导的鼓励、同事的热心帮助和自己的努力下,让我学会了很多,相信工作上是有所进步的,现就这两个月试用期的工作情况作如下总结:

  在这两个月里我曾到过不同的岗位:

  第一个月是在车间实习,第一个星期我到切割中心,当我走进去的时候,给我的第一感觉—忙,工作的都是男同事!看着他们辛勤工作的样子我心里顿生敬佩,在之后慢慢的熟悉和学习过程中!他们每个人都很认真的告诉我一些有关切割机的使用常识、工作原理以及注意事项,并给我亲手实践的机会,在大家的指导下很快我就能将切割中心的工作基本掌握了,但我知道,要想像他们一样熟悉的运作,需要长期的实践和摸索,在这里我学会了坚持

  第二、三周我是到加工中心学习的,两个星期的.工作让我感觉到需要学习的知识很多,我是从刮毛刺开始学起的,看他们熟练工作的样子,感觉好像很容易,但当我自己亲自动手操作的时候,发现事情并不如我所想那样,他们做10个我也只能做2—3个。她们还教会我一些工作上的小技巧,这些都是她们日常工作积累的;还有就是加工中心和钻床的操作,想做一个熟练的操作员,我想时间很重要,需要耐心的学习才可掌握,加工中心的程序方面我是个新手,叶课长给了我一本有关方面的书,希望可以帮到我,虽然我了解一些基本的编程,但都是电子方面的,和现在的工作连接性不是很强,仍需要继续努力的学习!车间实习的最后一周是在全检站,我们公司所生产的的所有产品都要经过这里进行全检,杜绝不良品流入市场,这是对客户的负责也是对我们自身的负责。

  针对以上学习所得的收获主要有:

  1、熟练使用游标卡尺

  2、基本掌握和了解如何操作机器:如切割机,加工中心,钻床和DEA检测仪;

  3、大概了解不合格品的种类

  第二个月主要任务是协助叶课长处理一些日常工作(如:协助叶课长制作PPAP文件等),并从臧广强那里接受部分工作,如:

  1、不合格品的统计分析包括不合格品的缺陷分析;

  2、人事考勤;

  3、量具管理(包括游标卡尺、螺纹塞规等量器具的发放与监管);

  4、劳保用品和办公用品等的请购。

  这些工作都是我之前没有接触过的,在同事的耐心教导下,现在基本能独立完成了。

  在这两个月的时间里,相信工作上有所进步,对此我会继续努力、去学习,中间也有失误的地方,

  12月5日那天我把3D检测仪撞坏了,他们不但没有责怪我,反倒给我很多的鼓励,还认真的向我分析原因,直到将仪器修好,在此特作自我批评,忠心的感谢领导的大力支持和同事的帮助,在以后的工作上,我会继续发扬自己的长处,克服困难,全面提升自己的工作水平,争取各方面都能更上一层楼。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年7月27日

  员工转正申请书 篇5

  尊敬的公司领导:

  我于XX年8月8日进入公司,根据公司的需要,目前是客服部的一名员工,现在主要负责万和会的工作。 根据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

  现将这两个月我个人在公司的情况做一下总结:

  1、因为我们部门是刚成立的,刚开始在工作中我们只能跟着我们王主管处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,尽快让我们客服部较好的融入到公司中,找到我们客服的工作任务,让公司也因为我们的到来工作更加顺利。,

  2、在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己。当然,初入职场,难免会犯一些小错误但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  3、我本人工作认真且具有较强的责任心和进取心,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的`工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,积极学习新知识,注重自身发展和进步。两个月来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步。

  总之,经过二个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往。对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

  申请人:xxx

  日期:xx年xx月

  员工转正申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  我叫xx,于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前在xx(部门)工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,工作热情,性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,按时完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

  xx是一个工作任务非常重而且非常繁琐的部门,每天工作都是一环扣一环,每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量,在这样的一个部门里,我学习了很多,领悟了很多:

  首先,我非常敬佩领导的能力。

  在其他公司我也做过,领导什么都不会什么都不懂的很多,可这里不同,公司给我们培训的领导、我们部门的领导甚至我们实习时所在部门的领导的专业精神让我敬佩,和他们在一起天天都有我要学习的,好像从他们的身上上我永远都有取之不尽用之不绝的知识。

  其次,工作时各个部门的衔接非常到位。

  我们在华为实习的时候,对那里的工作很不熟悉,打印、复印都不知道要找谁。是资讯的同事帮助我们,主动给我们打印需要的材料,帮助我们复印课业,真的体现了华为是一个大家庭,我们都是其中一员这样的精神,真的非常感谢他们。

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的.了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出的性能。

  咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为华为的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这两个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。华为公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,以华为为家、顾客至上、合作奋斗的口号来严格要求自己,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇7

尊敬的领导:

  我是xx,于20xx年2月21日进入公司,根据公司的需要,目前担任稽核专员一职,负责营销公司业务人员的票据稽核和八条禁令的执行工作。本人深刻认识到本职工作的核心是关注过程和细节,力求本岗位人员要有一种公正而平和的心态。在工作中我能够认真严谨、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈;有较强的团队协作能力;责任感强,能够完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,严格执行一切事务“对事不对人”的原则。

  在以前的工作中,虽然不是从事稽核方面的工作,但是对稽核工作有一定认识,而且通过自身的努力能够较快地适应新工作的环境及相关要求。已经在较短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的基本情况,迅速进入工作状态。现将工作情况简要总结如下:在本部门的工作中,我勤奋工作,努力争取本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的.差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性,特别是对考虑事情的全面性有了更深层次的理解。

  如果说刚来的那几天仅仅是从资料中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司严肃而又融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。

  在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极学习工作相关方面的知识,努力提升自己,满足工作中的知识储备要求和处理事情的能力。在工作实践中,不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的xx人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这段时间的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极、和谐、正气的工作环境是企业稳定进步的基础。xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

  申请人:

  日期:

  员工转正申请书 篇8

尊敬的领导:

  我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今天已经在公司工作了六个月了,现在向公司提出转正申请望给予批准。

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司和睦相处的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向老师傅以及领导学习请 教,不断提高充实自己,希望能尽早独立的外出服务,为公司做出更大的贡献。初入职场,避免不了会犯一些错误,但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,减少类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的批评和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  经过这六个月,我现在已经能够独立处理一些小的故障和外出保养,能够协助师傅完成车辆各种维修,并通过不断的'学习,学会了如何更好的与客户交流。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面要提高,技术知识也要进一步增强,要不断继续学习以提高自己技术能力。

  这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱 满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  此致

敬礼!

  申请人:___________

  ______年_____月_____日

  员工转正申请书 篇9

  员工转正申请书 篇10

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司x部门的xx,于今年xx月xx日加入公司现任试用期x岗位。作为一名试用期的新人员工,在来到公司以后,我认真工作,努力学习,现已基本掌握了x岗位的工作方法,成为了能独当一面的x工作者。如今,因试用期结束,加之个人意愿正式加入x公司,特此向您递交这份转正申请,还望您能批准。

  回顾这段时间,因作为公司新人,虽然工作较为简单,但我从未放松警惕,工作认真、负责。且乐于为同事们做一些力所能及的事情,为此得到了不少同事的认可和帮助。现对我在这段试用期时间的个人工作表现做总结如下,请领导审核。

  一、培训阶段

  培训期间,我充分发挥自身善于思考和勤奋的优点,仔细听取了领导的教导后,通过积极地实践,我认识到了许多工作的疑惑。但我能积极反思,仔细分析工作的细节,并在实在解决不了的时候虚心请教,为此认识了很多工作中的小问题,并用这些经验完善了自我的业务能力。

  如今,经过三个月的试用期努力,我在工作上已经有了极大的提高。基本掌握了工作的方法和技巧,并正在努力提高自我的经验,学习更多技巧。

  二、工作方面

  工作期间,我认真仔细的完成了自身的'任务,并对领导的教导牢记于心,认真处理好工作中的细节和问题。此外,我还在工作中得到了不少同事的帮助和指点,进一步认识了自己的岗位,加深了对业务的了解。

  如今,我在工作方面已经能较好的处理各种问题,并且也取得了较为不错的成绩。虽然比起一些优秀的同事还有一定的差别,但我也相信,自己只是还欠缺经验和一些技巧,为此,我会更加努力,让自己继续前进!

  三、同事交流

  在进入公司的这几个月里,我遇到了许多热情待人的同事和领导,也通过自己的努力,与一些前辈进行了接触和请教。因此不仅收获了工作技巧和经验上的收获,也更好的适应了这里的环境。如今,我已经渐渐融入了x公司,希望在未来能更进一步的加入这个团队。

  如今,我在此提出转正申请,望您能认真考虑我的转正。我也十分热切的希望能尽早加入x公司,在这里学习更多的专业技巧,提高个人的素质能力,并为部门,为公司更多的做出一份有利的贡献!还望您能批准!谢谢!

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇11

尊敬的领导:

  本人XX年XX月入职,已入职X个月。在这段时间里,感谢公司领导及同事的.关怀与照顾,本人主要负责……,工作按时按质按量完成,富有责任心,与同事和谐相处,逐渐融入了公司大家庭。

  今后的日子里本人将再接再厉,为公司发展添砖加瓦。现向公司申请转正,望批准为谢!

  此致

敬礼!

  申请人:yjbys

  20xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇12

尊敬的领导:

  你好!

  我于xx年xx月XX日成为公司的试用期员工。在两个月的实习期间,在领导的悉心指导下,在领导和同事的关心和帮助下,取得了必要的进展,现在已经能够独立完成相关工作。

  经过两个月的`工作,对行政文员岗位的主要工作资料有了更深入的了解,不断熟悉各项工作流程。中我在工作中有好的一面但是我也有一些缺点。我一直严格要求自己,认真做好领导布置的每一项工作,不断学习,有不懂的地方就问,努力让领导安心满意。我的工作态度非常勤奋,自律,性格开朗,乐于与人交流。我有良好熟悉的沟通能力和强大的团队合作潜力,这也是我作为一名行政文员应该具备的基本潜力和素质。但是在处理一些突发事件或者外出处理一些相关工作的时候,有时候会因为经验不足而出现一点小失误。这两个月,我学到了很多,也学到了很多。时间不长,但是过程很充实,对自己的潜力有了必要的认识。虽然有不足,但我愿意学习和改正,理解领导的指导和教育,克服困难。在以后的工作中,我会更加努力,勤奋不懈,严格要求自己,用心进步,有不懂的地方多问,多看多做,不断学习新的知识和技能,关注自己的发展进步,期待将来学以致用,与公司共同发展进步。我也想在那里实现自己的人生价值,和公司一起成长,为公司做出更大的贡献。我希望根据我的工作潜力、工作态度和表现给出一个合格的评价,希望领导能批准我的聘用。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工转正申请书 篇13

尊敬的公司领导:

  我于20xx年xx月xx日进入公司,目前担任工程渠道管理一职,负责卫星数据投递工程管理工作.

  公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入工作角色,工作开展起来顺利有效.现将工作情况简要总结如下:

  1、融入公司,投身工作.我能快速适应、融入公司环境,全身投入到新的工作岗位,在较短的时间内调整好自己的各方面状态.公司hr组织的新员工培训,系统而全面地讲解了公司的发展战略、技术体制、业务方向和规章制度.公司总经理的“争作合格员工”的动员报告,入情入理,激扬斗志,催人奋进.公司倡导“智问、博见”,企业文化高屋建瓴、寓意深刻.6、7月参加公司hr组织的干部培训,温故知新,管理认识和体会更加深入.

  2、胜任本职,真抓实干.建立、健全工程管理工作中所需要的各项规制.到目前为止,建立完成包括服务规范、派工单等在内的12项配套规制,定稿测试用户安装服务协议和用户入网协议.同时,积极推动测试用户工程建设.向工程施工单位派单26次,成功安装用户21户,实地勘察确定不具备安装条件的5户,处理故障用户4户.深入一线施工现场,亲自安装调试4户,实地体验工程安装过程,掌握一手信息,为工程管理奠定基础.

  3、支持工作,团队合作制胜.公司创建时间不长,很多方面都在逐步完善和规范.部门肩负重任,承上启下,任务颇多.我尽己所能,积极配合部门开展工作,发挥助手作用.认真、快速完成部门负责人交办的各项任务.强调teamwork精神,凝聚部门人员,增强部门整体实力,全面推进部门工作开展.

  4、知行合一,追求卓越.当今世界,发展速度以秒计.国家、组织和个人都被国际化,认清发展新形势,树立新观念,开阔新视野,学习新知识,拓展新技能,注重自身发展与进步,不仅是做一名合格的员工,更要做一名优秀、卓越的员工.追求卓越,惟德惟勤.

  xx公司有大气磅礴、积极向上的,有和谐奋进、专业高效的.团队.在“鼓励人才、善用人才”的机制之下,xx公司的强大与辉煌,经全体员工的不懈努力,一定会实现.

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,请予以批准.

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

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