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酒店员工个人原因辞职信

时间:2022-06-15 17:10:31 辞职信 我要投稿

酒店员工个人原因辞职信15篇

  在某个岗位工作一段后,某种情况下,我们会告别公司,这时候需要好好地写一封辞职信了。那么辞职信应该包括什么内容呢?下面是小编为大家收集的酒店员工个人原因辞职信,希望对大家有所帮助。

酒店员工个人原因辞职信15篇

酒店员工个人原因辞职信1

尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,主要原因有以下几点:

  一、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

  二、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

  三、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  五、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

  六、自身调节力差,情绪化严重。

  七、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信2

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

  随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请酒店领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

  在这里,特别感谢酒店领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感X总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开酒店只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝酒店大展宏图!

  此致

敬礼!

申请人:

日期:

酒店员工个人原因辞职信3

尊敬的主管、经理:

  你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激酒店给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望酒店的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信4

尊敬的领导:

  您好!

  来酒店工作的一个时间并不长,也就是一个多月的时间,但是我也是能感受到,自己还是不太的适应在酒店的工作,对于服务的这个行业,之前虽然也有一些了解,但是并不是那么的清楚,特别是我们酒店的行业,我也是感受到自己挺难适应的,所以也是决定辞职。

  刚开始我也是觉得,可能是一份新的工作,需要时间来适应,但是一个多月了,和我一起进来的同事却是能把工作做得很好,但是我依旧没有什么太大的动力来做好工作,而且感觉每天来上班都是一种受罪,心情不好,工作也是容易做得敷衍,当然自己也是想过是不是转变下心态,会好一些,尝试了但是终究没有办法来适应,可能也是每个人都会有自己想要做的事情,和不擅长,不喜欢的工作,这个是挺难去改变的,特别是对于我来说,更是如此,如果不喜欢,真的很难坚持下去的。一个多月的时间,我也是感受到,是我坚持的一个极限了,我的工作也是开始出现一些问题,我也是不想再犯错,自己不舒服,也是对酒店的工作不负责任,那样都不好。

  当然在这,其实学了一些东西,对于酒店这个行业,服务的工作,我也是清楚是怎么一回事,看起来简单,但是长久的去做并不容易,而且自己也是很不适应,我也是清楚自己的一个状况,收获的东西对于我其实还是有帮助的,以后也是一些方面可以运用到工作之中去,可以说补了一下我的短板,但是工作却更多的要去用自己擅长的方式,擅长的领域,这样的收获也是会更大,而且也是更能去展现自己的能力。同事们平时也是有很多的帮到我,让我来适应,我也是交了一些朋友,让我对于社会有了更多的一个了解,要走了,我会感到轻松,但同时对于同事们也是感到有些不舍,工作的环境还有同事都是挺不错的,只是我无法对这份工作产生动力,我也是不能再这样拖下去了。

  接下来的一些日子,我会尽力的做好最后的工作,尽量有一个漂亮的收尾,要和同事去对接的也是会做好的,同时也是感谢酒店能够让我来工作,给予了我这个机会,不过我却没办法再做了,自己也是决定了,所以才和领导您说,也是希望早日批准。

  此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信5

尊敬的领导:

  来到酒店也已经快两年了,在这近两年里,得到了酒店各位同事的多方帮忙,我十分感谢酒店各位同事。正是在那里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。而我,作为这个群众的一份子,更加感到到您对员工的关心与培养。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可疏忽的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就务必得到管理的岗位上去锤炼不可。

  恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,盼望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的措施,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个第一次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的'年轻人来说,它是一种鼓励,一种鞭策,一种锤炼,对我而言,这正是您对我工作的一种确定,给我的一种鼓舞。在那里,我十分感谢您给我的这次机会,也想借此在那里向您说一声:多谢!

  也许,千言万语也抵但是一句感谢,我想再对您说一声多谢您!万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多主角,也可能要走过很多的路才干到达必定高度,取得一些成绩,得到众人的认可,成为主演。

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信6

尊敬的领导:

  您好!

  在公司工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

  随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

  在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感X总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信7

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,……在酒店里事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。

  因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,……但这种感觉不会随着我的离开而走远到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

  毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。恳请公司接受我的辞职请求!谢谢!

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信8

尊敬酒店领导

  我是某某部见习温泉总监朱莲芝,转眼间我在某某部度假酒店即将度过三个月时光,三个月快乐的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆,在这里我被酒店的企业文化所感召,被酒店良好工作氛围所感染,并且结识了很多诚心做事的同事朋友,衷心感谢某某部温泉度假酒店及团队给我的帮助。

  因个人原因并在经过深思熟虑后,我不得不怀着沉痛的心情向酒店提出离职申请,虽然在某某部工作的时间只有三个月,但是我对某某部的感情是深厚的,无法用言语来表达的,在今后的工作中我也一定会谨记某某部的优良传统,时刻维护某某部的形象,并把某某部的点点滴滴作为我人生一段美好的经历珍藏。

  在个人提出离职期间我会尽自己最大能力把未完和待办事项对酒店制定的接手人进行全面交接,保证温泉中心的工作正常开展不受影响。我相信某某部温泉中心在潘总分管带领下,有韩姝研经理及几名得力主管的全力配合,某某部温泉中心的明天一定会更好。最后再次祝福某某部生意蒸蒸日上,祝福董事长身体健康、事业辉煌,祝福潘总及各位领导同事身体健康、工作顺利!

  此致

敬礼!

申请人:

日期:

酒店员工个人原因辞职信9

尊敬的领导:

  您好!

  岁月的变化已经让我记不清在xx酒店扎根了多长的时间,只记得当初那个还算是一个小幼苗的自己在大家的小心呵护下竟成长为如今这般的枝繁叶茂,尽管我觉得此刻离去对于那些曾经看好我的领导与同事而言是一种无形的背叛与打击,事到如今本不善言辞的自己只好以一句抱歉以及这封辞职信来对大家进行道歉。

  其实我做出辞职这个不算轻率的决定还是由于一些个人原因的存在所导致的,其中之一便是对自己目前所从事的酒店员工岗位前景的不看好与不认同,毕竟最初自己选择这份职业也仅仅是看在酒店员工的门槛较低且没有什么压力,事实上我早就应该知道自己最初选择较为轻松的工作是没有什么发展潜力的,这么多年过去让我逐渐看清了酒店员工这份职业是没有什么上升空间的,而我随着时代的发展已经对于物质与精神有着更高一层的追求了,换言之就是酒店员工这份工作所能够得到的收益已经不能够满足自己日益膨胀的内心了。

  第二点还是因为自己家中一些亲戚总认为酒店员工不是那么一份体面的工作,实际上我也明白这全都是因为自己的工作能力仅仅只能够达到酒店员工的要求而已,但是不得不说近几年我仿佛也受到了这样一种不好的观念所影响一般,无论是过年回家还是亲友聚会的时候总觉得会有低人一等的感觉,但是我也应该要明白自己那低微的工作能力并不足以养活那颗可怜又可悲的自尊心,可无论如何仿佛也改变不了我对酒店员工这份职业所产生的傲慢与偏见。

  最后一点还是因为我已经很久没有腾出时间来好好陪同一下父母了,因此我想要借助辞职这个机会早一点回家陪伴一下自己的父母,最好还是能够找到一个离家近的工作以便于照顾日益年老的父母,而且像我这种年纪的人也是时候应该找个时间成家立业了,然而这些事项都是需要花费大量的时间才能够逐渐完成的,为了不影响酒店工作的正常运转也只能够暂时保证离职之前交接好手头的工作。

  这封辞职信我在撰写的过程之中进行了很多次的修改并且因此而犹豫了很久是否应该要进行上交,但是或许我是抱着破罐子摔破的想法才会不顾一切选择离开陪伴了我这么多年的xx酒店吧,越是这个时候便越容易回忆起以前在xx酒店和大家一起工作的往事与经历,我会怀揣着曾经在这里种下的梦想不断在新的工作岗位上拼搏和奋斗。

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工个人原因辞职信10

尊敬的领导:

  您好!

  首先,我非常感谢您当初对我的信任,给了我这次历练的机会,来酒店工作,也很感谢您这么些年来对我的关心和照顾。我很惭愧现在要向您提交这份辞职报告。

  最近这段时间,我一直认真地回顾了这段时间的工作情况,在酒店,作为一名普通的服务员,已经有两年时间了。我一直很珍惜领导给予我在xx酒店工作的机会,这里有领导给我细心的教导,更有同事给我耐心的帮助,对此我也甚是感激。在酒店工作,我学习到了很多,不仅是在人际交往方面,还是在做人处事方面,我在思想和做法上都有了很大的改观,这么好的锻炼机会,领导把它给了我,但是我现在却要离开这个岗位,我也很愧疚,我不能继续再珍惜这次难得的机会,再为酒店卖力工作了。酒店领导对我的培养将会是我身处职场以来最宝贵的回忆,我永生不会忘记。

  此时,我也只能向您表达我深深的歉意,我要离开这个工作的岗位,是我想了很久的,我从来没有这么慎重地考虑过一件事。因为,最近在这里工作,我发现我开始有一些心有余而力不足,在处理很多工作任务上,我如今频频出错,即使我再努力,好像也达不到我想要的结果,也达不到领导的预期值。这让我渐渐地丧失了对这分工作原有的信心和斗志。我原本还能在这个工作岗位上独当一面,将任何的事情都处理妥当,可是现在需要依靠我的同事的帮助。我之前的成长仿佛是回到了原点,我的自信心慢慢地崩溃。

  在我的观点里,人是要不断进步才对,让自己突破一层一层的难关,可是,不知道为何我会止步不前,这让我不得不考虑换一个环境。也许我还需要不断地去摸索和探讨,自己到底适合什么样的工作,要再去其他的地方历练一下,我需要找出自己的原因。同样,我也考虑到,如果我继续留在这里工作,也会对酒店造成一些影响,因为自己并不能为酒店贡献做出很好的业绩。所以,我的这个决定对于酒店也是一个很好的选择。

  我知道酒店会需要一个时间来完成交接工作,所以我希望能在xx月xx日左右能离开酒店,如果需要延期,我可以接受延期一星期。希望能得到领导的理解和批准。

  祝酒店业绩一路步步飙升!祝领导和同事都能工作顺利!!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工个人原因辞职信11

尊敬的各位领导:

  您们好!作为“xxx美食有限酒店”的临时工我很荣幸!谢谢您们对我的信任,给我这个工作的机会。在这里我学到了很多。我本是不善言语的人,在这短短的一个月里,我知道了如何招待好客人,深知团队合作的重要性!酒店赏罚分明,每一项工作都责任到人,员工团结一心,都积极做好自己的本职工作,随时随地的遵守酒店的规章制度,以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴经理的带领下在牛年生意一定更牛!

  的确,刚开始我真的感觉很累,很不习惯。然而,我得到了很多关怀。刚到酒店是胡主任为我打点一切;是汪阿姨,史领班教我如何做好传菜员,如何礼貌待客;大厅的服务员都积极主动的帮助我,很是照顾我这个刚来的传菜员;胡丹,李松荣,她们做的真好,工作效率高;还有方主管,主动跟我打招呼,感觉我们很熟,他跟我讲的第一句话是“在这里还习惯吧”还有“怎么不晓得照顾自己”应为我住的地方离酒店远,是方主管您让我在20:50之前无论怎么忙都让我下班;这一切我都记在心里。

  然而,时间飞逝,2月15日我学校就开学了,这实乃我个人原因,希望各位领导谅解,批准我的请辞。

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信12

尊敬的领导:

  您好!

  我是酒店前台岗位的员工xx,真的很抱歉在您百忙之中还打扰您的工作,但是作为您手下的一名员工,我有件事必须向您请示,望您原谅。说来惭愧,因为自己个人在工作和生活中的一些问题,我决定在此向您申请离开xx酒店,约在20xx年xx月xx日正式离职,在此,根据酒店的规定,特地提前一月向您申请,望您批准同意。

  真的很抱歉,在xx酒店工作了这么一段时间后,我发现自己果然还是并不适合在这里的工作。尽管您给了我很大的帮助和教导,但是在工作中我还是期望能去自己理想的岗位和城市。在进过了很长一段时间的思想斗争后,我还是决定向您请辞,望您能谅解我的情况,让我能离开这份岗位。

  真的,我很惭愧,作为一名新员工,我在这里工作的时间也不算太长。尽管这不是我最理想的岗位,但是在过去的这段时间里,我一直在试着将这份工作变成哦最理想的工作!这些日子来,我在领导和同事们的版主下,更加的了解了这份职业,了解了我们的酒店,了解了我们的工作,更了解了前台对酒店的重要性!但就是这样的情况下,自己才能在工作中,更加的了解我自己的情况。我通过这段是时间的工作,清楚的明白了,自己并不适合这份岗位,过去领导和同事们对我的帮助,尽管很好的改善了我的工作情况。但是,是还无法改变我本身的想法。真的很抱歉,工作和人,我认为这是一个互相选择的过程。尽管我有幸被xx酒店的前台岗位选中了,但是很惨抱歉,我没能选择这个岗位。当然,我也同样很喜欢这个岗位,不然当初也不会来到这里。但是我知道,自己的心中一直在渴望着那个过去的理想,渴望着自己心中最适合的工作。我知道,自己还想去尝试一番。

  人不拼搏枉少年,我认为自己还有一番热血,还有一段青春,我希望自己能去尝试几次,及时失败,我也还有再站起来的机会!但是如果我不去尝试,那我连跌倒的就会都不能得到。至此,我已经决心要离开了,望领导能及时的批准我的辞职,希望这份岗位能属于一个更热爱这份工作的人!

  最后祝愿,xx酒店的大家,工作顺利,健康幸福!

此致

敬礼!

  辞职申请人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信13

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,非常的遗憾这次跟您提出辞职,我也不知道为什么这样的情况发生了,作为一名酒店员工我也已经在xx酒店这里工作了一年多的时间了,我知道现在我应该好好的去总结一番,有些事情还是应该做出相关解释,我也知道我要做出相关的表示,现在我的情况也是非常不好的,作为一名酒店员工我这段时间也一直都在思考,我知道我的情况非常的不好,在一些事情是不能够逃避的,我需要用一个正确的心态去面对,有些时候还是要保持好的心态才是,作为一名酒店员工我应该对自己的负责才是,我现在的情况不是很好,我需要做好相关的准备。

  过去很长一段时间我都在思考,自己为什么状态这么不好,我的情况让您失望了,因为长期对工作不负责我还是应该好好的思考一下,我这段时间工作上面确实是做的非常不好,有些事情我真的是非常不负责的,做不好这件事情我不知道怎么跟您解释,我的表现非常的不好,特别是这段时间,一直以来我都没有做出相关的准备,近期我的在工作也经常性的出现失误,这让我十分的纠结,我应该正视起来,所以现在我及时的跟您提出辞职,我知道这样的情况是非常不好的,现在我不应该用这样的心态去面对。

  对自己的情况应该好好的确认一下,我想让自己现在的情况变的好一点,但是我还是不够认真,有很多情况都不是说说而已,现在我个人的一些情况已经影响到了工作,作为一名酒店员工我所需要做出相关的准备,有些时候我还是需要做出相关的准备,对于自己现在的情况我做的不是很好,在工作当中有些事情不是说说说而已,我个人的情况不能够影响到的工作,虽然来到酒店工作了这么长的一段时间,但是我这种情况是非常恶劣的,有些事情不是说说而已,在酒店的工作了这么长的一段时间,我在工作当中的表现是做的很不好,想了很久我还是应该做出决定,我十分清楚现在自己的情况,有很多时候我都是的不能够做出一个判断。

  现在我的表现影响了工作,我们酒店对我们每一位员工的要求都是非常高的,所以我需要重视起来,对于自己的情况不能够忽视,在这段时间的工作当中我还是没有处理好相关的事情,一定做好工作交接,希望您批准我的辞职。

  此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

酒店员工个人原因辞职信14

敬爱的主管、经理:

  在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……

  在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

  人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声谢谢您,王总!

  高总,在这里,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人原因辞职信15

尊敬酒店领导:

  我是某某部见习温泉总监朱莲芝,转眼间我在某某部度假酒店即将度过三个月时光,三个月快乐的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆,在这里我被酒店的企业文化所感召,被酒店良好工作氛围所感染,并且结识了很多诚心做事的同事朋友,衷心感谢某某部温泉度假酒店及团队给我的帮助。

  因个人原因并在经过深思熟虑后,我不得不怀着沉痛的心情向酒店提出离职申请,虽然在某某部工作的时间只有三个月,但是我对某某部的感情是深厚的,无法用言语来表达的,在今后的工作中我也一定会谨记某某部的优良传统,时刻维护某某部的形象,并把某某部的点点滴滴作为我人生一段美好的经历珍藏。

  在个人提出离职期间我会尽自己最大能力把未完和待办事项对酒店制定的接手人进行全面交接,保证温泉中心的工作正常开展不受影响。我相信某某部温泉中心在潘总分管带领下,有韩姝研经理及几名得力主管的全力配合,某某部温泉中心的明天一定会更好。最后再次祝福某某部生意蒸蒸日上,祝福董事长身体健康、事业辉煌,祝福潘总及各位领导同事身体健康、工作顺利!

  致此

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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